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第243章 制服改革(2 / 2)

杨刚淡淡开口道:“我发现,我们集团的保安们都是统一制服,而那些白领们却穿的各式各样,这算是一种名叫自由的企业文化吗?但我在童氏集团总部看到的是另外一种场景,所有的办公室员工均是统一的职业套装。据说,这样可以提高员工对本企业的认同感,还有凝聚力。我是比较同意这种说法的,不知道诸位是怎么想的?”

“呃,的确。”有董事道。

杨刚笑笑:“统一制服的工作就交给我吧,反正我这个代理董事长很闲。有异议没?”

众人摇摇头,表示没意义。这么麻烦的事情,他们才不想做的。

杨刚随即在杨氏集团的内部通讯交流系统发出了第一道改革命令:征求员工统一制服意见,如果没人提建议,那就按照杨刚自己的想法着装。服装款式一旦确定,就必须无条件执行。拒不执行者,按自动离职处理。

改革命令一发出,立刻在杨氏集团内部掀起惊涛骇浪。

员工们起初大都以为,关于统一着装问题,杨刚只是口头说说,毕竟杨氏集团从建立起初,就没有要求过员工着装统一。

但是,这道命令在集团公共通讯系统一发出,就意味着,那个新任特别行政总监,玩真的了。

男员工们倒是很淡定,甚至都在心里小期许着。

超短裙制服,有木有?

黑丝袜制服,有木有?

但是杨氏的女员工们就集体慌神了。

姐靠!这绝对不能沉默了。

听说咱家大少爷是纨绔变/态,制服控。

万一他要求女员工穿护士装、空姐服…

嘛,这个倒不排斥啦。

甚至女仆服也能接受。

但是,这家伙万一口味独特,喜欢女囚装…

艾玛,接下来,完全不敢想象了。

于是乎,杨氏集团的妹子军团立刻发出成千数百条建议和要求。

“时尚、性感。”

“不能太露,最好能展现现代风格和古典底蕴。”

“白色太单调,黑色太严肃,最好是柔和的颜色。”

……

良久之后,杨刚在杨氏集团的公共聊天频道又开口了:“呃,大家的建议很多,要求也不少,我总结归纳了一下,大家理想中的制服就是东北二人转的服饰,对吧?”

诶?!

杨氏的女员工集体崩溃了。

为毛你能得出这个结论?

难道,我们不是一个次元的物种,所以,逻辑上存在差异?

就在杨刚的制服改革计划正进行的如火如荼之际,顾晓柔的身影出现在航城国际机场,她拉着手提箱,背着坤包,俨然是要离开航城…

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