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第801章 李超人到访(1 / 2)

袁天帆三人不说话,俐国维虽然有心想要借此机会跳出来,却也不想过早的表露自己内心的急切。

心急吃不了热豆腐

在恒生工作了半辈子,长久以来,他在恒生银行地位,一直处于万年老三的位置,多年的沉淀,养气功夫已然不差。

对于俐国维来说,继续当恒生银行的总经理其实也挺好的,不过他心里清楚,有郑嗨泉三个人,他的总经理位置很难坐的长久。

至于更进一步,却是想都不要想。

与其那天被杨大老板换下来,还不如趁着这次成立集团公司的机会,主动把总经理的位置让出来,换取一个集团负责人的位置。

如此,一来可以避免杨大老板为难,二来也可以交好郑嗨泉三人中接替他总经理位置的人。

虽说把总经理位置让出来,俐国维多少有些舍不得,但人生不如意之事十之八九,谁又能够想到汇丰银行会把手上持有的恒生银行股份卖给外人?

对于杨大老板这个半路杀出来的程咬金,一开始俐国维是有点不甘心的。

如果没有杨大老板收购恒生银行一事,恒生银行两位正副董事长会逐渐放权,把他这个万年老三推上恒生银行董事长的位置。

马上就要到手的东西,突然半路被人截了道,换谁心里都会不高兴。

好在多年来习惯了被人压制,俐国维自身心态转变的很快,并没有在这件事情上太过于纠结。

不可否认,郑嗨泉三个人能力确实不错,相比较他而言,除了缺少日积月累的人脉关系以外,其他别的地方,都要超出他的个人能力。

金融业的重要性,不需要多说,他这种资历高,又非嫡系的人,杨大老板不可能让他一直久居其位。

通过这次对怡和的行动,俐国维表明了自己的立场和态度。

虽然恒生银行总经理的位置不可能继续占据了,但是杨大老板也给予了补偿,这次将他连同郑嗨泉三人特意留下来,又当面许下承诺,这无疑表明,杨大老板开始接受他这个人了。

这是一个很好的开始,也许短时间内他仍旧没办法进入核心阶层,但是俐国维相信,只要他耐心等待,做好杨大老板交待下来的工作,展现自己的价值,进入核心圈子是迟早的事情。

至于俐国维为什么有这个自信,主要来源于郑嗨泉等人太年轻了。

年轻有年轻的好,老人有老人的好。

老人也许在精力方面比不上年轻人,但是老人由于经历的事情多了,在经验上要比年轻人要丰富的多,看待事情也比年轻人要长远。

老而不死是为贼,老人在大局把控方面,要远比年轻人想的更加全面,他这样的人恰恰是杨辰接下来最需要的。

现在杨辰旗下的公司已经迈入正轨,一切都能够按部就班的运营,不需要再像之前那样大步快跑的到处冲。

摊子铺的太大,如果不能及时消化,很容易会被噎死。

很显然,今天这次会议,证明了杨大老板已经看到了这点。

基于这点认识,俐国维对杨大老板的信心,就更加充足了,也更加坚定进入其核心圈子的想法。

见四人都不说话,杨辰也没有着急,瞥了俐国维一眼,见他同样没有太大反应,稍稍感到有些意外。

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